昨天下午，高普帽業(yè)在公司中會(huì)議室召開(kāi)了員工維權(quán)專(zhuān)題會(huì)議。會(huì)議首先強(qiáng)調(diào)了每一位員工都要對(duì)拖欠工資的行為堅(jiān)決說(shuō)不，并通過(guò)播放視頻的形式向參會(huì)人員展示了如何正確應(yīng)對(duì)企業(yè)拖欠工資。

本次會(huì)議的主題是“打造無(wú)欠薪城市，共筑平安義烏”，眾所周知，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，一些企業(yè)出現(xiàn)了拖欠員工工資的現(xiàn)象，這不僅損害員工合法權(quán)益，也影響社會(huì)和諧穩(wěn)定。為此，高普帽業(yè)召開(kāi)了本次會(huì)議，旨在分析拖欠工資的現(xiàn)狀，探討其影響與后果，表明高普帽業(yè)的堅(jiān)決態(tài)度與立場(chǎng)，并提出相應(yīng)的解決方案與建議。

作為企業(yè)的一員，高普帽業(yè)不僅關(guān)注企業(yè)的發(fā)展和利潤(rùn)，更關(guān)心企業(yè)的員工福利和權(quán)益。拖欠工資是當(dāng)前一個(gè)普遍存在的問(wèn)題，不僅對(duì)員工個(gè)人造成困擾，也給企業(yè)帶來(lái)了負(fù)面影響。因此，我們必須認(rèn)真對(duì)待并積極采取措施，加強(qiáng)防范和處置拖欠工資問(wèn)題。

為了更好的維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益，方便群眾辦事，義烏市人社局推出了微信小程序——“義安薪”，該小程序不僅能夠幫助勞動(dòng)者維權(quán)，對(duì)拖欠工資的企業(yè)進(jìn)行線上投訴，還貼心提供了找工作板塊，助力勞動(dòng)者找到合適的工作。并針對(duì)建筑行業(yè)的農(nóng)民工朋友推出了——“安薪管家”服務(wù)，確保農(nóng)民工每一分工資都記得清楚，發(fā)的明白。

高普帽業(yè)始終認(rèn)為，誠(chéng)實(shí)守信是一個(gè)企業(yè)做大做強(qiáng)的生存命脈，也是企業(yè)能持續(xù)發(fā)展的基石，因此，高普帽業(yè)呼吁全社會(huì)共同關(guān)注員工權(quán)益保護(hù)問(wèn)題，對(duì)拖欠工資行為堅(jiān)決說(shuō)“不”，共同維護(hù)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。同時(shí)，高普帽業(yè)也希望廣大企業(yè)能夠自覺(jué)履行法定義務(wù)，尊重和保護(hù)員工的合法權(quán)益的同時(shí)，重視員工的身心健康，共同促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。